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        汾飛集團企業管理部工作人員內部遴選延期的公告
        發稿時間: 2022-10-31 來源:山西綜改 【字號:

        按照集團內部遴選公告,集團人力資源部、企業管理部對報名人員資格條件進行了初審,符合報名資格條件人員不足招聘人員人數,現將內部遴選報名時間延長至2022年11月4日,并根據需要調整報名資格條件,具體如下:

        一、招聘原則

        堅持“公開透明,人崗匹配,雙向選擇,擇優錄取”的原則,嚴格把握德才兼備的用人原則,面向全集團內部遴選從事企業管理的人才。

        二、招聘需求

        (一)招聘崗位

        企業管理部效能督查專員3名(員工崗)。

        (二)資格條件

        1.年齡45周歲及以下;

        2.全日制本科及以上學歷;

        3.具備較強的責任心,有良好的問題分析和解決能力,有較強的主觀能動性,善于并樂于學習;

        4.持有中級職稱者優先;

        5.具備條件的集團一般用工人員。

        三、招聘程序

        (一)報名。符合招聘條件且有報名意向者,應由本人手工填寫《汾飛集團內部崗位報名意向表》(詳見附件),于11417點前提交至集團人力資源部。

        (二)招聘審核程序

        集團人力資源部進行初審,集團企業管理部組織面試,面試時間另行通知。

        面試由3名面試官組成,分別為:集團企業管理部部長、紀委綜合室主任、人力資源部部長。由企業管理部部長主持面試工作,各考官按照面試的各項內容和要求進行評分。個人面試成績按各考官評分平均值確定。

        經面試小組面試,成績達80分(含)以上的人員按得分由高至低擇優選用,并在集團官網公示5個工作日;由集團人力資源部上報集團黨委審議后組織辦理后續調動手續。

        (三)待遇

        按集團總部員工崗執行相關待遇。

         

        集團人力資源部  

        2022年10月31


        集團公司企業管理部工作人員內部遴選的公告_00.jpg

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